考人力资源管理师和管理员有什么区别,有什么要求,

513好学 2023-08-28 21:32 编辑:admin 108阅读

报考条件不一样的,这是级别要求.。

报考条件:

(一)二级企业人力资源管理师(具备以下条件其中之一者)

l 连续从事本职业工作13年以上。

l 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

l 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

l 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

l 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

l 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

l 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

(二)三级企业人力资源管理师 (具备以下条件其中之一者):

l 连续从事本职业工作6年以上。

l 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职工作4年以上。

l 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

l 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

l 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

l 取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

级别越高条件越高,