群众文化初级职称评审条件？

一、群众文化初级职称评审条件？

（一）申报研究馆员学历资历要求

1、取得大学本科及以上学历位后，受聘担任副研究馆员职务满5年；

2、大学专科毕业后，并从事群众文化工作满25年，受聘担任副研究馆员职务满7年。

（二）申报副研究馆员学历资历要求

1、取得博士学位后，受聘担任馆员职务满2年；

2、取得大学本科及以上学历后，受聘担任馆员职务满5年；

3、大学专科毕业后，并从事群众文化工作满17年，受聘担任馆员职务满6年。

（三）语言及计算机要求：参加国家职称计算机应用能力考试，并取得合格证书，或符合有关免试条件。

（四）继续教育要求：在现任专业技术职务任期内，按规定参加继续教育并取得专业技术人员继续教育证书。

由于群众文化职称文件、政策处于变动调整之中，所以群众文化评审条件也会有适当变化。

二、群众文化的初级职称的报考有什么要求？

报名条件：

基本条件： （一）坚持原则，具备良好的职业道德品质；（二）认真执行《中华人民共和国会计法》和 国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为；（三）履行岗位职责，热爱本职工作；（四）具备会计从业资格，持有会计从业资格证书。

三、2021群众文化初级职称申报需要什么材料？

2021群众文化初级职称申报需要材料

（1）创作或辅导（独立或主要）创作的作品获市级文艺评奖2项以上，或全省性文艺评奖1项以上。

（2）参与完成的专业成果获省级以上群众文化专业（含非遗保护）学（协）会奖，或市级以上群众文化专业(含非遗保护)学(协)会二等奖。

（3）主要参与制定群众文化专业的标准、规划、章程、制度2项以上，并公布实施。

（4）参与撰写相应的对策研究报告、建言献策报告、调研报告或政策建议等，并被县级以上党委政府或市级以上主管部门采纳。

（5）参与的群众文化事业发展规划、统计分析报告、工作改革方案、科研课题报告、项目可行性分析报告、调查报告2项以上。

（6）独立或主要参与创作的作品在县（处）级以上群众文化活动(项目)中展演展览展示3次以上，或有3件以上作品在专业刊物发表的，在市级区域有一定影响力。

（7）参与群众文化刊物编辑出版工作，在市级区域有一定知名度，业绩成效特别显著。

（8）参加调查、发掘非物质文化遗产项目1项以上，并被推荐申报市级以上非物质文化遗产名录；或在非物质文化遗产保护传承、成果运用、模式推广、衍生发展等方面做出一定贡献，主要参与的项目（案例）在全市推广2个以上，并产生一定影响。

（9）作为主研人员完成县（处）级以上科研课题1项以上，或参与完成县（处）级以上科研课题2项以上。

（10）参与完成的研究成果获得县（处）级以上奖项，或参与完成的群众文化活动（项目）在市级以上专业评比中获得奖项。

四、群众文化职称属于什么系列？

属于文化艺术体育类。

专业名称：群众文化艺术

面向各类群众文化艺术企事业单位，从群众文化艺术活动的组织、培训、辅导、管理等工作。

掌握的知识和应具备的技能、能力：

1.掌握音乐、美术的一般知识和中外音乐史、美术史的基

2.掌握演唱的基本方法和技巧；

3.掌握造型、色彩、创作的基本知识；

4.具有较扎实的音乐、舞蹈、戏曲等基本功和舞台表演的

5.具有自我塑造角色的初步能力；

6.具有观察、体验、理解生活的基本能力；

7.具有艺术欣赏和审美的初步能力；

8.具有示范、讲解、辅导和组织群众文化活动的基本能力专业教学的主要内容：

群众文化管理基础、群众文化辅导基础、群众文化基础、理、素描、色彩、速写、绘画基础、舞蹈、民间舞、现代舞、音乐实习、美术实习、舞蹈实习、戏曲实习、综合实习。

五、中级群众文化职称资料有哪些？

中级群众文化职称资料有以下这些，表格类: (1)《申报艺术(图书资料、群众文化)系列高中级专业技术职务任职资格人，2，证件和证书类:身份证复印件。贴于评审表中“考试成绩及答辩情况”一页,以便核对相关信息。职称证书复印件,一式2份。

3.业绩类:业务自传(1500—3000字)。基本上准备这些就够了。

六、群众文化中级职称报考条件？

1. 具有中级职业资格或者相应技术职称的人员、高校本科及以上学历和大专/中专学历并取得三年及以上相关工作经历的人员、高中毕业并取得中级职业资格或相应技术职称并具备五年及以上相关工作经历的人员，均可报考。

2. 在群众文化、文化艺术、文化创意等领域或行业担任专业工作满5年的人员，可酌情加给1-5分，上限为5分。

3. 专任教师在所任教学校工作期间有中专及以上学历学习证明或研修证明，并在群众文化、文化艺术、文化创意等领域或行业从事职业工作满3年，可酌情加给1-5分，上限为5分。

以上是群众文化中级职称报考的一些基本条件，报考人员在报名之前需要仔细核对自己是否符合条件。

七、群众文化职称申报专业是什么？

群众文化职称是指在群众文艺、文化教育、文化产业等领域从事专业工作的人员所申报的职称。群众文化职称分为三个级别：初级、中级、高级。群众文化职称的申报需要具备相应的资格条件，包括学历、工作经验、职业技能等方面的要求。

群众文化职称的申报专业包括但不限于：文学、音乐、舞蹈、戏剧、曲艺、美术、书法、摄影、影视制作、广播电视、文化教育、文化传媒、文化产业等相关专业。具体的申报专业要根据不同的职称级别和职称评审标准来确定。

需要注意的是，不同地区和不同单位对群众文化职称的申报条件和要求可能会有所不同，具体的信息和标准可以参考当地文化行政部门或者相关职称评审机构的规定。

八、初级会计职称需要哪些基础知识？

初级会计考试必背考点-经济法基础

1.法人的合并和分立。

①法人合并的，其权利和义务由合并后的法人享有和承担。

②法人分立的，其权利和义务由分立后的法人享有连带债权，承担连带债务，但是债权人和债务人另有约定的除外。

2.限制民事行为能力人实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为。

3.一般会计人员办理交接手续，由会计机构负责人（会计主管人员）监交；会计机构负责人（会计主管人员）办理交接手续，由单位负责人监交，必要时主管单位可以派人会同监交。

4.背书时附有条件的，所附条件不具有票据上的效力，即不影响背书行为本身的效力，被背书人仍可依该背书取得票据权利。

5.水路运输的程租、期租业务属于水路运输服务。航空运输的湿租业务属于航空运输服务。

6.作者将自己的文字作品手稿原件或者复印件公开拍卖取得的所得，按照“特许权使用费所得”项目缴纳个人所得税。

7.申请人对税务机关作出的征税行为不服的，应当先向行政复议机关申请行政复议；对行政复议决定不服的，才可以向人民法院提起行政诉讼。

8.加班工资：

（1）用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资。

（2）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或者小时工资标准的200％支付劳动者工资。

（3）用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或者小时工资标准的300％支付劳动者工资。

初级会计考试必背考点——初级会计实务

1、现金盘点

①盘盈（溢余）

借：库存现金

贷：待处理财产损溢

借：待处理财产损溢

贷：其他应付款（应支付给有关人员或单位）

营业外收入（无法查明原因）

②盘亏（短缺）

借：待处理财产损溢

贷：库存现金

借：其他应收款（责任人或保险公司赔偿）

管理费用（无法查明原因）

贷：待处理财产损溢

2、存货清查

①存货盘亏

审批前

借：待处理财产损溢

贷：原材料

应交税费——应交增值税（进项税额转出）（一般经营损失）

审批后

借：原材料（残料）

其他应收款（赔款）

管理费用（一般经营损失）

营业外支出（非常损失）

贷：待处理财产损溢

②存货盘盈

审批前

借：原材料

贷：待处理财产损溢

审批后

借：待处理财产损溢

贷：管理费用

【提示】小企业存货盘盈获得的净收益计入营业外收入；存货盘亏造成的净损失计入营业外支出。

3、固定资产清查

①盘盈

按前期差错处理

借：固定资产

贷：以前年度损益调整

借：以前年度损益调整

贷：盈余公积——法定盈余公积

利润分配——未分配利润

②盘亏

批准前

借：待处理财产损溢

固定资产减值准备

贷：固定资产

应交税费——应交增值税（进项税转出）

批准后

借：其他应收款（应收赔款）

营业外支出（差额倒挤）

贷：待处理财产损溢

九、群众文化馆员职称好搞吗？

不对搞，有硬性要求 。

文化馆职称有研究馆员，副研究馆员。馆员。不同职称级别出书要求不同。评职人员已根据单位评职文件要求为准。

一般取得副研究馆员职称后，具备以下条件1，独立和合作为第一作者出版专著三部，或个人文艺作品第三部。2，独立在核心期刊发表有较高学术价值的论文五篇。

十、群众文化类职称评定有哪些？

群众文化类职称评定主要有四个等级，包括助理编辑、编辑、主编和高级编辑。群众文化类职称评定分为几个等级，是根据申报者的年龄、学历、工作年限、职称、作品、业绩及荣誉等情况综合评定的。其中，助理编辑主要评定职称级别为助理编辑，编辑、主编和高级编辑则依次增加职称级别。此外，群众文化类职称评定的考核内容包括专业知识、能力素质和业务水平。如编辑需要具备一定的文字功底、组稿能力和对版面设计的理解；主编则需要具有一定的领导能力和管理经验，熟悉整个出版流程并能对工作进行有效的组织和协调；而高级编辑则需要在职业技能、业务水平和管理能力等方面表现出色，具备推广和创新的能力。

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