一、考公务员要考点什么？
1.公共基础
2.行政能力测试
3.申论
一般地说，考试是指通过口试、笔试或现场作业等方式来测量的评价一个人的知识、能力品德、性格等方面状况的一种手段和方法。因其具有科学性、客观性、公平性、与灵活性等优点，能够从不同角度对应试者的素质进行比较鉴别，进而客观地评价出应试者的优劣，从而在社会上得到极为广泛的运用。公务员的录用考试便是其中一种形式。它是国家行政机关依据有关法律和法规的规定，采用公开竞争性的考试方法，从公务员系统之外的人员中择优选拔担任主任科员及主任科员以下非领导职务公务员的的手段和方法它一般通过试卷、询问、实际操作检验、心理测验等方式来测量和评定报考公务员的知识、能力、专业技术水平、性格及品德状况等是否符合国家行政机关某些职位的要求。然后得出一个综合评价的结果，并以此为依据来决定是否予以录用。
内涵主要包括以下几个方面：
（一）公务员录用考试，是国家行政机关选拔录用公务员的一种特定的人才甄别方式。
（二）公务员的录用考试一律公开进行。凡符合报考条件的公民均可报名，不受任何其它因素的限制，而且有关报考条件、对象、范围、考试时间、地点、成绩及录用情况等都公诸于众。
（三）公务员的录用考试严格依照有关的法律和法规组织实施。录用考试的基本原则、资格条件、程序和方法等都有明确的法律规定，以确保考试录用的科学性、严肃性公平性、客观性及规范性。
(四)考试是国家行政机关选拔录用初级公务员的必经程序和环节.只有考试合格且成绩优秀,方可录用。
就其实质来说，公务员录用考试是一种职业资格考试。它不仅是作为一种选拔人才的方式而存在，更重要的是它本身就是我国公务员制度的主要内容之一，是立足于我国的现实条件，同时又广泛借鉴和吸收其它国家在这方面的优秀成果。
二、初一期末考试的复习方法 （回答得好另加50分）
语文方面，对于你的弱项作文，选择做一些文言文和现代文阅读，不要求多，但是每一篇都要做的认真仔细，对于每一道问题的答案都做比较细致的分析，这样对于语文和作文的短期提高都有很大帮助。然后找一些好词好句来背，特别是古文的好词好句，这些词句对于作文的加分是非常大的。
数学方面，三角形是几何的重点，二元一次方程组和不等式组是重点。复习方式是把单元考试中的错题做详细的分析，并对错题类型找出平时布置的作业中的对应内容，做复习。不要做题了，期末考试的重点甚至题型就在单元考试的考题中。记得我说的这三点做详细复习。
英语方面，主要还是认真的做5～8套阅读理解，和3～5套完形填空。主要注意的地方是培养语感和考试的感觉，一般什么样的问题会对应什么样的答案，题目和答案的关联度是做题重点注意的。这样考试即使不会靠语感和猜都能比较好的命中答案。
政治的话就要在考试前的时间，看看报纸上的政治新闻部分，这绝对是考试联系实际的重要考点。
详细的就这些了，祝你期末考出好成绩。
同时记得给分哦呵呵～～加油了
三、跨文化交际重点
了解对方的文化背景，生活风俗，以及找到共同语言。
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