一、个人简历怎么写范本？
基本情况及求职意向
姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、现住址、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、个人的求职意向(目标职位)、还有联系方式等。
扩展资料
个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式，以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等等。以简洁重点为最佳标准。
简历是给企业的第一张名片，不可以撒谎，更不可以掺假，但可以进行优化处理。专家说，优化不等于掺假，即可以选择把强项进行突出，将弱势进行忽略。比如一个应届毕业大学生，可以重点突出在校时的学生会工作和实习、志愿者、支教等工作经历，不单单是陈述这些经历本身，更重要的是提炼出自己从中得到了什么具有价值的经验，而这些收获能在今后持续发挥效用。如此一来，HR便不会用应届生没有工作经验为由而拒你于千里之外了。
二、想要一些简洁一点的简历模板，不要表格形式的，最好有3到4份，谢谢。
非表格类精美简历模板参考：
可根据自己的内容进行修改每个项目的内容多少；
可以进行一些简历模板的再次修改、编辑以达到最佳效果；
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三、优秀的个人简历内容该怎么写？
一份优秀的求职简历，它的目的性一定很强，清楚的知道用人单位需要什么，简历中就会出现什么。整个简历的表达要简洁、语言清晰并且逻辑性要强。在制作简历的过程中你要有“心”。简历制作中一定要有心意，拒绝千篇一律的简历。那么，简历的内容应该怎么写？以脚步网在线简历制作工具为例，给大家展示一下。
简历模板
首先，简历一定要遵循10秒钟原则，而且要突出相关的工作经验和成就，要让HR在10秒钟之内就可以找的简历中的重点，满足HR的要求。最好能在简历的开头注明应聘的单位，让这个企业看到这份简历是专门针对这个企业的，体现出你的诚意。
接下来是关于简历制作的注意事项，要注意简历排版格式，简历的四周要留出足够的空白，行与行之间要注意间距方便HR的阅读。在简历的用词上要精炼，通俗易懂，一般情况下简历不要超过一页纸，不要出现不必要的形容词、修饰词语等。并且在简历中要强调你在过去的工作中所取得的成就以及你有哪些跟应聘的岗位有关的技能，最好有实际的数据做支撑。
那么，怎么制作个人简历呢？
简历是通往工作岗位的基础买同样也是求职者给企业的第一印象。而简历就是一种自我推销的方式。制作简历的时候要遵循以下的原则：
1、文字内容要简明扼要，排版要清晰有序，将重点内容放在首页。
2、措辞要通俗易懂，尽量避免使用专业术语。
3、在填写个人评价和个人经历最好使用第三人称来描述，这样会显得客观真实。
4、在列举你之前的成就时要注重描述过程，最好可以使用数字或是实际的案例来证明你的成绩。
5、可以将你想要强调的内容，加粗，放大但是要避免使用花哨的字体，这样容易降低阅读者的阅读舒适度。
6、可以对简历做一些包装修饰，但不可以夸大其词，这样很容易“露馅”。
以上就是小编给大家总的几点在简历制作中需要注意的事项和原则，希望以上内容能够帮助到大家。同时，脚步网还为大家提供大量的个人简历模板供大家下载使用。
四、本人简历怎么写（教你怎样制作一份优秀简历）
作为一名就业老师，从2015年开始，就无数次在跟学生讲简历的撰写问题，课堂上，晚自习，面试前，模拟面试中…… 但依然还有很多学生，简历写得不知所以，没有亮点，投递出去，几乎石沉大海。
简历好坏的几个关键因素： 模板，内容，排版。还有更多的细节方面。
模板： 简洁，不要花里胡哨，不要有底纹、花边，也不要出现表格和文字错乱。 内容： 匹配度高，充实，不要喊口号，专业性强，有可圈可点的地方。 排版： 字体要保持一致，颜色要统一，左右边距要恰到，段前、段后，行距等。 细节： 不要出现错别字。语句要通顺。一些致命性的缺点和负能量的兴趣爱好，不要出现在简历上。尽可能多体现求职岗位专业程度。一份好的简历，对于找工作而言至关重要， 有时甚至可以起到决定性作用。 最近就有好多打包给企业的简历全军覆没了。几十份简历，太平淡，面试真是浪费时间。
你以为的优秀简历是这样的：
但实际上，HR看重的简历，是这样的：
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写简历前期的准备工作
一台电脑： 这个必须要有，我至今没有见过手写简历和在手机上就把简历搞定了的。
简历模板： 某宝上很多，百度网盘收获，下载。 本公众号也有免费的共享，整理过的。
另外也可以自己制作。
记住， 简历模板并不是越好看越好，主要还是看内容。 最好是选那种简约大气，排版中不会“牵一发而动全身”的那种。 至于封面，80%的想法是不建议用封面，因为封面比较花，用了封面就要打印彩版（打印费贵），不然黑白就很难看。用着也可以。
这里写了一种很简单的制作简历模板的方法，步骤如下：
建立一个word文档，我一般喜欢让学生命名为：姓名-岗位-公司简称。打开文档，回车3-5下，在第一行输入“个人简历”，字号为“二号，加粗，居中”。在第二个回车符号那里输入“基本信息”，选中，加入下划线，然后把光标放在最后一个字那里，一直回车。然后调整颜色，一个简历的表头就制作好了，如下图： 后面的表头，就按这种方法来： 输入标题，加入下划线，延长。
这种简历模板有个好处：不用担心格式的变动而大篇幅变动，比较好把控。
不足的地方：比较注重内容和排版，要满满当当，不然会显得很空。
要写进简历的内容： 这个都需要事先准备。 一个什么都没有经历的人，是很难把简历写出亮点来的。 你需要回想一下，大学期间，做过什么兼职，经历过什么，担任过什么班干部，做成过什么有成就感的事儿……都需要逐一组织语言。
切记：一定要言简意赅，不要长篇大论。更不要出现错别字，这是最基本的要求。
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写简历时先搭好框架
就像盖房子一样，先打地基，再按照施工图一砖一瓦建起来，最后来装修，这个过程很重要。
一般而言，简历上的框架，分为 三份板块儿：前三分之一，中间三分之一，后面三分之一。每一个大的板块儿当中，必定要有一处能抓住面试官眼球的东西。
总结就是：基础信息+个人经历+附加信息。
简历的框架，说白了就是内容标题。
很多同学不知道这个框架该怎么写，面对文档时束手无策。框架是简历的关键，不然，你准备再多的内容放上去，都显得毫无秩序。
我细数了一下，主要的框架大概是以下几种，根据自身情况进行筛选即可：
基本信息
个人照片
教育背景
求职意向
校园实践
社会实践
所获荣誉
掌握技能
工作经验
培训经验
项目经验
兴趣爱好
个人评价
职业规划
这类标题，为了美观，建议都以 四个字为标准，对齐。
字体 都是： 宋体，都保持一致。
字号：四号。
前面说了，在罗列出这些框架之前，一定要准备好填写的内容。这里包含了实习生和有工作经验的写法，根据自身情况，选择其对应框架。
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搭好了框架，该如何填充内容
基本信息
就是一些很基本的情况写上去： 姓名，性别，籍贯，出生年月，政治面貌，工作经验，婚姻状况，身高，联系电话，电子邮件。
排版时左右对齐，两个字中间空格，跟四个字的对齐。
根据岗位和自身身份来定， 有些基本信息是可以不要的 。
譬如，你是实习生，像婚姻状况、身高，是可以不用写上去的。
你是党员，那么就保留政治面貌。
你应聘行政或者人事岗位，那么，婚姻状况，身高，是有必要写上去的。
总之，一定要对症下药。
个人照片
不要用大头贴呀，自拍呀，生活照，艺术照 ，看起来跟闹着玩儿似的。 一般是用1寸蓝底登记照 ，比较正规一些。红底的更多应用在比较官方的场合，譬如结婚、国考、事业单位信息登记那种。
教育背景
这里有一个误区： 入学时间和毕业时间不要弄错了。 起止时间是从你入校到你拿毕业的时间算，而不是你出去实习的时间，很多企业比较在意这个。
这一栏的格式大概是这个的，中间用空格隔开。本科为例，写最高学历就行， 如果是研究生，可以把大学也写上去 ：
求职意向
这个所要展示的，很简单，就是你对工作的期望，主要是： 求职岗位，期望城市，到岗时间，期望薪资。
填写这个的时候一定要慎重，不要出现你应聘的公司是上海的，你的城市写的北京。岗位也要选择清楚。 期望薪资从某种程度上也决定了企业对你的期望。
校园实践
这个更多针对的是实习生和应届生，按理说没啥用，但 对于一个刚出来找工作的学生而言，也算是一些亮点。 有工作经验的求职者很少有写这个的。
至于写法，就是把你在校园里参与过的活动按时间顺序写下来，譬如： 2019年5月20日，参加了院系组织的英语口语演讲比赛。2019年9月14日，主持过新生入学的晚会节目。
记住， 不要写无用的。
社会实践
读书生涯，除去在学校的活动外，其它的都是社会实践。主要是寒、暑假你做过的一些兼职。有人问，在工厂打暑假工的算不算。这个也可以算。但一定要写得有意义。
把实践内容分条写出来，聪明的人懂得包装。 参加双11购物的活动，也能说成参与过阿里巴巴上千亿的项目。但不要离谱。具体格式如下：
每一件事都能学到东西，一定要抓住深入的点。不过像那种做了几天的兼职，发传单啊，服务员啊，如果有一些不一样的体现，写上去也可以。记住， 你写出来的每一个内容，都是要展示出别人想获取的东西的，技术，性格等，都算。
有工作经验的人不用写这些。
所获荣誉
先把专业相关的荣誉放在前面，然后写你获得的其它荣誉。 奖学金、优秀班干部算不算？可以算。 在写一项内容时，一定要弄清楚，是要展现什么。不要说没用的话。
掌握技能
对于计算机软件技术类的学生，这一项是重点，也是难点。写法也很有讲究， 我这里以JAVA软件开发的岗位为例，具体的写法，我在图片上标注得很清楚了：
其它专业这一项的写法，就根据同样的模式罗列出来就可以了。
记住，一定要写你会的。 不会的知识点写上去，面试官问到了，你答不上来，那你写上去干嘛，这是打脸。
工作经验
这是关键点，学生没有，工作过的求职者，一定要好好利用这一项。
需要写的几个点： 起止时间，公司名称，工作岗位，工作内容。 至于工作收获写不写，看你自己，如果确实有不一样的收获，可以写。一般是不用写的。
培训经验
现在有很多学生，在学校里学到的技术比较浅，就会报名外面的培训机构，对自己的专业进一步强化，譬如：会计，人力资源师，软件技术……其实这是有一定优势的，这一项写好了，也可以作为你技术上的亮点。
跟工作经验的写法是一样，不过一定要细化，一五一十说明白你学习了哪些技术，这可能是你入职的关键。
项目经验
还是以软件开发类的专业为主，因为涉及到项目，每个专业有每个专业不同的写法，其实是有 固定的模板的，这一点不难。 除非你没有好好做项目，压根儿就搞不明白，才不会写这一项。
总结一下就是：项目名称，起止时间，团队规模，开发环境，开发工具，项目描述，所用技术，责任描述，项目收获。
另外， 提前了解一下你要面试的公司，他的岗位需求，所做的项目。
如果你正好学习过，胜算几率就大。
如果公司项目你没学过，看一下项目里需要的技术，总会有相通的，再自学、巩固一下。
如果两样都不搭边，那说明，你适合这个公司。
兴趣爱好
一般很少会有企业对一个普通学生的兴趣爱好感兴趣， 所以如果你的兴趣爱好，只是很浅的一面 ，甚至自己都不知道自己喜不喜欢的事，那就没有必要写，不然就是挖坑。
譬如有同学喜欢看书，但他可能半年才翻一下书，企业会问你，你看得什么书，书里讲的大概是什么内容。
如果有人确实喜欢一件事，并 坚持了很久，还小有成就，那就可以写，譬如：看书（是真的喜欢看的那种），写作，跳街舞，弹吉他，弹钢琴，喜欢浏览专业方面的网页……
如果实在没有兴趣爱好，那你就应该想一想是什么原因，平时的时间都在干什么。
个人评价
切记：一定不要喊口号。 譬如 一下截图：
空话套话连篇，等于没说的假话！
没有哪一个人的个人评价是可以复制的，不要写得太空泛，写出来估计连你自己都不信，这就是喊口号。
正确的个人评价，是有相应事情去支撑的。如下图可以作为自我评价的参考：
职业规划。
我看过很多简历里面写有职业规划，写得好是加分项 ，写得自己都不知所以然，那干脆不写。 很多求职者在写这个之前，要弄明白，你去企业之后怎么开展工作。才能有一个大概的方向，知道自己在职业上的规划。
有人写：1年以内，熟悉公司各项业务流程。1-3年，想挑战产品经理。5年之内，想进一步挑战一下技术总监。
瞎扯，领导那么好当的。
想当领导是好事，有上进心，但这里的职业规划，指的不是你的野心，而是你在某个时间内的自我价值的提升。
具体写法，仅供参考：
1年以内，通过在学校学习的知识，熟悉公司业务，融入项目组，多加强技术不足点，争取能完成某个模块的独立开发；1-3年，找准方向，在熟练JAVA基础之上，多强化一些公司用到的技术，数据库，Tomcat、MySQL，对某一个项目更加容易上手；5年之内，希望在熟悉了各项工作内的技术之后，能有更高的发展，譬如组织能力，沟通能力，规划能力等。一般写个5年左右就差不多了。 不过说实话，职业规划这东西，明白人都清楚，没什么太大的亮点，除非你确实是一个非常自律的人。
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简历撰写的几大误区
有些简历看着令人头大，没有一点优势，可怕的是，你已经尽力了，更可怕的是，你还自我感觉良好，企业把你简历刷了，你可能还会说是企业的问题。
不要太把自己当回事 ，几百万甚至几千万的求职者当中，你可以估摸一下，你排到哪里了。
所以，对于每一个你心仪的岗位面试， 一定要用心准备一下。
企业没有你，后面还有很多人排队。
你没了这家企业，只能说明，你对任何企业都是这个态度。
关于 误区 ，干脆直接用图片说明：
最后说明一下，如果涉及到 包装简历，一定不要夸大其实，把自己说得天花乱坠，最后面试的时候翻车了。
你所包装的东西， 是建立在你掌握了这项技能时候的一个展现 ，而不是 满嘴胡说。 网上举了一个例子，我觉得很形象，看一下：
虽然都是每天200元的营收， 但是普通的包装可能就写每天200元；
换一种说法，月均6000，数字就感觉比较大了，就厉害了， 包装可以接受；
而夸大的虚假包装是，明明每天营业额只有200，非要写个2000，这就很假了。
关于简历海投。
遇到这种求职者，如果我是企业，我恨不得直接把他 拉入黑名单。
每个公司的业务不一样，侧重点也不同，你一份固定的简历到处撒网，不会有什么效率，恰恰证明你没有方向，你很自卑，你没有人要。 真正会找工作的人，岗位一搜，点进去看薪资，看工作内容，看上班地点，最多投3个公司。干脆。
关于简历
太多学生不愿意在写简历上面下功夫，简历写得稀烂，还要求大几千、上万的工资，简直做梦，把企业当慈善家了，养一个大爷。
简历的好坏，一方面反映你的是否用心了，另一方面也是你价值的体现。
如果你什么都没有， 没有学历，没有技术，没有态度 ，那抱歉，你 需要在求职路上打磨至少3个月，让你明白，你什么也不是。
所以，要想找到一份心仪的工作，先把简历写好吧。