一、2021年人力资源管理师报考时间是怎样的？
2021年人力资源管理师报考时间是3月、9月进行报名，由于2021年人力资源管理师由各地组织考试，所以考试报名时间、考试次数等各地不一。2021上半年江苏人力资源考试报名时间3月18日-4月22日，2021年南宁人力资源考试报名时间3月11日-4月10日、9月12日-10月11日，2021上半年海南人力资源考试报名时间3月8日-31日。
人力资源管理师考试是获得人力资源职业资格的途径。人力资源管理师职业资格是国家人力资源和社会保障部推出的职业资格之一。是由国家人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指导中心统一组织考试。
2021年人力资源管理师的考试每一年只有两次，并且考试时间是全国统一的，上半年一次，下半年一次，具体的月份是上半年的5月份和下半年的11月份进行考试;报考时间一般就是考试前一到两个月左右，但是每次考试的报名截止时间就是考试前一个月左右。
2021年福建人力资源考试报名时间考前30天，2021年重庆人力资源考试报名时间考前15天截止，2021年甘肃人力资源补考报名时间3月12日-19日，2021上半年江苏人力资源考试报名时间3月18日-4月22日，2021年南宁人力资源考试报名时间3月11日-4月10日、9月12日-10月11日，2021上半年海南人力资源考试报名时间3月8日-31日。
人力资源管理师的考试报名可以满足相应的报考条件之后，去培训机构或者是当地的劳动部门等相关部门报考，但是目前大多数的学员为了保证考试的通过率，都会选择在机构报考，并且还可以省去自学不知道看什么书籍、没有思路、不知道考试重难点等相应的自学烦恼，同时可以大大增加考试的通过率，因此建议大家在机构学习。
二、人力资源管理师证
一样
各个证书是需要参加全国统一考试的，每年2次（5月、11月），证书都是省里面统一制作，由各报名点或培训机构代发。
人力资源管理师职业资格证书其实就是一个“敲门砖”。从08年以后各公司对从事人力资源管理的应聘者的招聘要求上来看，已经有越来越多的公司要求应聘者要有这个证书了，并且是同等条件下优先录取。从我个人的经历来看，如果你想从事人力资源管理方面的工作，我到建议你可以考一下，一方面可以充实你的人力资源管理方面的理论知识，应聘时多个“敲门砖”，更重要的是你可以拓展在人力资源管理这个圈子里的人脉，以后你会发现，这个人脉要远比证书本身及通过这个培训所学到的理论知识要重要的多，并且是一个持久性和增值性的。
三、高级人力资源管理师考试的科目是什么以及考试所需要的教材是什么
高级人力资源管理师考试科目六大模块：
人力资源分为人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理六大模块。
《企业人力资源管理师国家职业标准》《高级人力资源管理师》《国家职业资格培训教程》
撰写一篇个人人力资源管理专业能力自述方面的文章，这篇文章要求2000字以上，其实差不多相当于一篇小论文了。这种个人人力资源管理专业能力自述，是以书面形式对自己的人力资源管理专业能力进行表述，专业能力包括以下七个领域：
1、人力资源规划
2、招聘与配置
3、培训与开发
4、绩效管理
5、薪酬福利管理
6、劳动关系管理
7、组织文化、组织变革与发展
而论文的内容是必须涵盖以下三点内容之一：
1、在七个领域中的四个领域具有熟练的操作经验；
2、在七个领域之一具有专家水平，并对其他两个以上领域具有熟练的操作经验；
3、在七个领域中的两个领域具有专家水平。
四、高级人力资源管理师
我考过，想考高级的，最先得考：助理、初级、中级，等这些都过了，才能考高级的，不能直接考高级，报考条件如下：
高级人力资源管理师
(国家一级) （具备以下条件之一、并经正规培训达标准学时数，取得结业证书）:
（1）取得本专业或相关专业博士学位；
（2）具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上；
（3）具备本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业工作6年以上；
（4）具有大专学历，连续从事本专业工作8年以上；
人力资源管理师（国家二级） （具备以下条件之一、并经正规培训达标准学时数，取得结业证书）：
（1）取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（2）取得本专业或相关专业博士学位。
（3）具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业3年以上。
（4）具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业6年以上。
（5）大专学历,连续从事本职业8年以上。
助理人力资源管理师
（国家三级） （具备以下条件之一、并经正规培训达标准学时数，取得结业证书）
（1）取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上者。
（2）大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上者。
（3）取得本专业或相关专业硕士学位。
（4）大专学历，连续从事本职业工作3年以上者。