建设银行支行行长的职责通常包括以下几个方面：
1. 组织和管理：负责支行的整体组织和管理工作，包括制定支行的发展战略、经营计划和年度目标，确保支行业务的顺利开展。
2. 业务经营：负责支行各项业务的经营管理，包括贷款业务、存款业务、理财业务等，确保业务的发展和运营情况达到预期目标。
3. 风险管理：负责支行的风险管理工作，包括制定相关风险管理制度，监测和评估支行业务风险，采取相应的措施进行风险防控。
4. 管理团队：负责组织、培训和管理支行的管理团队，确保团队成员的能力和素质达到要求，协调各个部门之间的工作，提升支行的整体绩效。
5. 客户关系：负责与重要客户的关系维护，确保客户满意度和忠诚度的提升，增加银行客户资源。
6. 与监管机构的配合：负责与监管机构的合作和协调，参与各项监管工作，确保支行的合规运营。
7. 市场开拓：负责支行的市场开拓和业务拓展，与各类企事业单位建立合作关系，增加支行的业务规模和市场份额。
8. 决策执行：负责执行总行的决策和政策，确保支行的各项工作符合总行的要求和规定。
需要注意的是，以上职责可以因具体支行的规模、级别、业务重点等而有所差异。
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